Мастер ОМТС

ВИЗ-Сталь — Является ведущим российским производителем современных сантехнических изделий (стальные эмалированные ванны, поддоны, мойки, а также комплектующие к ним). У завода более 45 крупных дилеров по всей территории РФ.

Вас ждет:

• Организация и участие в приемке ТМЦ на участок (склад), с учетом рационального размещения, хранение и выдача ТМЦ в централизованную доставку.
• Планирование и реализация мероприятий по обеспечению охраны труда на участке подготовки производства, подготовка проектов в Программу Поддержания по направлению "Охрана труда и промышленная безопасность"
• Разработка и поддержание в актуальном состоянии реестра производственных рисков промышленной безопасности.
• Планирование и реализация мероприятий по обеспечению промышленной безопасности.
• Работа с документооборотом.
• Обеспечивать эффективное использование и проведение своевременного технического обслуживания закрепленного оборудования, технических средств, спецтехники.
• Организация и участие в погрузочно-разгрузочных работах с использованием спецтехники и ОПО (автотранспорт, ж/д полувагоны/вагоны, мостовой/козловой кран)
• Формирование и утверждение плана по техническому обслуживанию, ремонтам оборудования и содержанию в системе.
• Участие в осмотрах зданий и сооружений, с введением соответствующей документацией и использования оборудования.
• Ответственное лицо по пожарной безопасности (учет, ТО противопожарного оборудования).
• Контролировать учет и состояние грузозахватных приспособлений.
• Обеспечивать подготовку оборудования для проведения технического обслуживания или ремонта и приемку оборудования в эксплуатацию после ремонта.

Мы ждем от Вас:

• знания по устройству и права управления автопогрузчиком (до 3тн.).
• Опыт работы от 1 года.
• удостоверение «стропальщик» и опыт погрузочно-разгрузочных работ, бережливое производство (производственная система, 6С)
• Cтандартный пакет Microsoft Office: Word, Excel, Outlook.
• Знание SAP ERP будет преимуществом.

Мы предлагаем:

• работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;

• уникальные технологические и инновационные проекты;
• открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (Банк идей);
• высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;

• программа бесплатных консультаций юриста, эксперта по здоровому образу жизни, психолога и финансового советника;

• возможности для саморазвития и обучения – собственный Корпоративный и технологический университет;
• оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования;
• корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, корпоративная дотация на питание, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
• спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, Новый год);
• программы заботы о здоровье: (страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация);
• программы поощрения сотрудников (конкурсы Лучший по профессии, мастер года).