Главный специалист (по внедрению инструментов ОТиПБ)

ГРУППА НЛМК - лидирующий международный производитель высококачественной стальной продукции с вертикально-интегрированной моделью бизнеса. Добыча сырья и производство стали сосредоточены в низкозатратных регионах, изготовление готовой продукции осуществляется в непосредственной близости от основных потребителей в России, Северной Америки и странах ЕС.

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать методологию инструментов ОТиПБ и осуществлять их адаптацию в соответствии со спецификой площадки. Проводить разработку планов внедрения, расчет ресурсов, дорожных карт реализации. Вести мониторинг реализации проектов;
• Реализовывать мероприятия по поддержке инструментов и практик по ОТиПБ (поведенческие диалоги по безопасности, работа с опасными событиями и происшествиями без последствий, линейные обходы, динамическая оценка рисков, инструктажи, формирование безопасного поведения и др.);
• Разрабатывать мероприятия и координировать реализацию программ по снижению травматизма;
• Разрабатывать программы обучения/ тренинги по инструментам и практикам ОТиПБ. Проводить корпоративное обучение и практическое наставничество руководителей/внутренних тренеров;
• Проводить оценку эффективности и приживаемости инструментов и практик по ОТиПБ на предприятиях Группы.

Для нас важно:

• Знания в области производства/ понимание основных технологических процессов;
• Опыт реализации проектов трансформации, внедрения инструментов ОТиПБ (поведенческие диалоги по безопасности, работа с опасными событиями и происшествия без последствий, линейные обходы, динамическая оценка рисков и др.);
• Опыт проведения тренингов, обучения по ОиПБ, культуре безопасности;
• Опыт работа с большим объемом информации, анализ данных (Excel);
• Опыт подготовка материалов, отчетных презентаций (PowerPoint);
• Высокий уровень устной и письменной речи (ведение переговоров, подготовка отчетов, изучение технической документации), навыки убеждения и работы с возражениями;
• Готовность к командировкам;
• Английский язык (уровень В, В1).

Работа в группе НЛМК-это:

• Работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
• Уникальные технологические и инновационные проекты;
• Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;
• Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (Банк идей);
• Возможность для саморазвития и обучения - собственный Корпоративный и технологический университет, электронные библиотеки МИФ, Альпина Диджитал, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития;
• Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путевки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, частичная компенсация стоимости питания, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
• Программы заботы о сотрудниках (ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация).