НЛМК — крупнейший в России и один из самых эффективных в мире производителей стальной продукции. Производственные активы в России, Европе, Азии и США.

Мы создаем совершенную сталь для ключевых отраслей: от строительства до ветроэнергетики. Разрабатываем новые технологии и внедряем передовые цифровые решения.

Сейчас наша команда расширяется и мы ищем Главного специалиста по методологии.

Чем предстоит заниматься:

• Методологическим сопровождением, развитием и доработкой функциональности информационных систем (1С, Учет работы автотранспорта (Акселот), Учет металлолома (УМ));
• Оптимизацией существующих процедур, разработкой новых и формированием ТЗ;
• Консультационной деятельностью по работе в информационных системах и методологии учета;
• Разработкой методических указаний, инструкции в области управленческого учета, контролем над остатками металлолома и его движением , работой в информационных системах, с целью унификации процессов и контрольных процедур, эффективного использования информационных ресурсов и соблюдением нормативной документации;
• Бюджетированием и контролем исполнения бюджета по закупкам оргтехники, ПО, услуг связи и интернета, прочих услуг;
• Обеспечением исполнения функциональными подчиненными должностных обязанностей в части работы с информационными системами;
• Организацией и контролем взаимодействия с сервисными и подрядными организациями в области оказаний ИТ-услуг.

Для нас важно:

• Практические знания по управленческому и бухгалтерскому учету, программированию;
• Опыт управления командой;
• Опыт подготовки технических заданий для доработки и модернизации информационных систем, тестирования информационных систем, написания инструкций и мануалов к информационным системам и ИТ-продуктам;
• Знания и опыт доработки и модернизации 1С:Предприятие;
• Знания и опыт работы с Oracle;
• Опыт и знания по организации разработки информативно-методической базы информационных систем и их внедрение.

Работа в группе НЛМК - это:

• Современный офис с инновационной зоной в пешей доступности от метро «Полянка»;

• Возможность стать частью команды цифровизации реального сектора экономики;

• Возможность удаленной работы или гибридный график работы;

• Конкурентный уровень заработной платы и ежегодная индексация;

• Корпоративные льготы: ДМС, льготное страхование родственников, банковские продукты сотрудникам и скидки партнеров;

• Обучение и развитие: английский язык в лучших языковых школах, большое количество обучающих курсов от внутреннего корпоративного университета, посещение митапов и конференций;

• Возможность принять участие в интересных и сложных проектах с лучшими специалистами индустрии.